著者名：松井健一
判型：Ａ５判／並製／280頁
発行日：2009年５月24日
ジャンル：ビジネス・経営実務
価格：3500円＋税
ＩＳＢＮコード：9784883998166
人事労務管理の目的は、より多くの収益を出し、業績を向上することである。すなわち、人事労務管理とは経営活動の主軸なのである──。
35年間にわたり、日本全国の社長に経営人事のあり方を指導してきた著者が伝える、「社長が押さえておくべき人事労務管理」の勘所だけをギュッとコンパクトに収めた一冊です。
第１章 人事労務を理解することは経営を理解することである
第２章 経営計画は人事労務管理の支視点から立案する
第３章 必ずやらなければいけない人事労務管理の要諦
第４章 人件費の変動費化と適正要員の考え方
第５章 正しい成果主義の流れへの対応策
第６章 人事労務管理機能を整備する
第７章 社員が〈その気〉になる処遇
第８章 最低限知っておくべき労働関連法の基礎知識
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